Kostenloser ATS-CV-Checker

Sehen Sie, wie Ihr Lebenslauf gegen eine echte Stellenbeschreibung wirkt — so, wie ein modernes KI-gestütztes ATS ihn bewerten würde.

Die meisten Bewerbermanagementsysteme nutzen heute KI zum Ranking von Lebensläufen, nicht nur Schlüsselwortfilter. Der kostenlose ATS-CV-Checker simuliert dieses Ranking, damit Sie Lücken vor dem Absenden beheben können.

Fügen Sie Ihren Lebenslauf ein, fügen Sie die Stellenbeschreibung ein und erhalten Sie einen Eignungswert, eine nach Schweregrad geordnete Liste fehlender Anforderungen und die Stärken, die der Recruiter am ehesten hervorhebt.

Kein Hochladen auf eine Jobbörse, kein Recruiter sieht das Ergebnis — es liegt bei Ihnen, danach zu handeln.

Prüft das dieselben Dinge wie ein echtes ATS?

Es spiegelt das, worauf modernes KI-gestütztes ATS-Scoring achtet: Abdeckung der Fähigkeiten, Erfahrungstiefe, Passung der Seniorität und Branchenrelevanz. Ältere reine Schlüsselwort-ATS sind eine Teilmenge davon.

Warum schneidet mein Lebenslauf schlecht ab, obwohl ich qualifiziert bin?

Meist, weil der Lebenslauf nicht dieselben Fähigkeiten, Tools oder Ergebnisse nennt wie die Stellenbeschreibung. Die Lückenliste zeigt genau, was Sie ergänzen oder umformulieren sollten.

Ist es sicher, meinen Lebenslauf einzufügen?

Ja. Anonyme Prüfungen werden nicht gespeichert. Wir nutzen einen datenschutzfreundlichen KI-Anbieter und trainieren keine Modelle mit Ihrem Text.

Kann ich das für mehrere Stellen ausführen?

Ja — melden Sie sich für ein kostenloses Konto an, um mehr als eine Prüfung pro Tag durchzuführen und Ergebnisse zum Vergleich zu speichern.

Schreibt das meinen Lebenslauf um?

Nein. Es nennt die Lücken und Stärken; Sie entscheiden, was Sie ändern. So bleibt der Lebenslauf authentisch.

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